Durante dos días las entidades de Desarrollo Local, entre ellas, el IMPEFE, han compartido experiencias de mejora en la ciudad.
El Instituto Municipal de Promoción Económica, Formación y Empleo (IMPEFE) del Ayuntamiento de Ciudad Real ha participado recientemente en el encuentro de REDEL, en el que ha tenido lugar la Asamblea General de la Red de Entidades de Desarrollo Local, de la que el Instituto Municipal de Promoción Económica forma parte desde 2017 en representación del Ayuntamiento de Ciudad Real.
El encuentro, que se ha celebrado en el edificio Talent House de Fomento San Sebastián, contó con la participación de 48 personas provenientes de casi la totalidad de las entidades asociadas a REDEL.
Yolanda Torres, concejal de Promoción Económica, acompañada del director del IMPEFE, Vicente Muñoz, ha asistido al encuentro y explicó varias iniciativas del Ayuntamiento de Ciudad Real en apoyo de las personas emprendedoras, de las empresas del municipio y del comercio local.
Tras la Asamblea, celebrada en el edificio Talent House, Fomento San Sebastián presentó la estrategia de innovación y atracción de talento dirigida a impulsar la comunidad científica de San Sebastián a través de la integración de nuevo talento, la difusión del conocimiento científico-tecnológico, y el acceso a espacios de encuentro para el trabajo en red vinculado a I+D+i.
Con este encuentro se pretende favorecer el intercambio de experiencias para mejorar las ciudades a partir del talento innovador. En el mismo, se analizó la relación entre la ciudad y las economías creativa y circular como agentes de cambio para desarrollar la participación urbana y fomentar el empleo.
REDEL
La Red de Entidades de Desarrollo Local, surge como respuesta a la necesidad que existe de colaborar y trabajar entre las agencias locales para ampliar los conocimientos adquiridos por la experiencia de cada socia/o e innovar y desarrollar proyectos conjuntamente, así como ejercer un lobby. Nació en el año 2007 como una Red de entidades expertas en desarrollo local que trabaja para la mejora continua de las organizaciones a través de la reflexión, la gestión del conocimiento y la colaboración, buscando el reconocimiento y la puesta en valor a nivel técnico y político del desarrollo local y su proyección a nivel internacional.
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